NHO Geneos fem budsjettkrav
Det må investeres smartere, vi må forebygge mer, samt utnytte mer av den private kapasiteten innen helse, velferd og oppvekst.
Årets viktigste møteplass for alle innen helse-, velferd- og oppvekstsektor.
Det må investeres smartere, vi må forebygge mer, samt utnytte mer av den private kapasiteten innen helse, velferd og oppvekst.
NHO Geneo har sendt kommentar til Stortingets utdannings- og forskningskomité og støtter alle forslagene i Frps representantforslag om private barnehagers medvirkning, klageadgang og rettssikkerhet. Forslagene krever ingen lovendring.
For andre år på rad samlet Melanor medlemmer og samarbeidspartnere til bransjetreff på Ramme, for å bli bedre kjent med hverandre og arbeidet som gjøres på tvers av bransjen. Her har vi samlet noen av høydepunktene fra 23. og 24. september.
Lønnsoppgjøret 2026 er et hovedoppgjør og tariffavtalene skal forhandles.
I forbindelse med den pågående streiken inviterer vi til regelmessige informasjonswebinarer for virksomheter som er bundet av tariffavtale 453.
Kjenner du hele Arbinn, eller bare den delen du har brukt før? Som NHO Geneo-medlem har du tilgang til et helt fagmiljø av advokater og HMS-eksperter.
1. januar 2026 ble regelverket om psykososialt arbeidsmiljø endret. De nye reglene pålegger ikke nye plikter, men skal gi bedre veiledning og større bevissthet om hva virksomhetene skal jobbe med for å skape et godt psykososialt arbeidsmiljø.
En av medlemsfordelene i NHO Geneo er juridisk bistand som arbeidsgiver.
Ta kontakt via epost: advokat@nhogeneo.no eller TLF: 90529053.